[{"id":13,"title":"SPFx / SharePoint Online Developer – Modern UI, UX (Remote / Teilzeit)","status":"Aktiv","notes":null,"created_at":"2026-10-21 20:26:10","updated_at":"2026-10-21 20:26:46"},{"id":12,"title":"Senior Product Owner Corporate Actions / Kapitalmaßnahmen","status":"Aktiv","notes":null,"created_at":"2026-10-21 20:22:33","updated_at":"2026-10-21 20:25:04"},{"id":11,"title":"Microsoft Fabric & Power BI Specialist – Support & Optimierung","status":"Aktiv","notes":"Beschreibung
Für unseren Kunden, einem führenden Filialunternehmen aus dem Raum München, suchen wir für die laufende Betreuung und Weiterentwicklung einer bestehenden Microsoft Fabric- und Power BI-Landschaft eine/n umsetzungsstarke/n Microsoft Fabric & Power BI Spezialist/in.
Das System ist bereits im Einsatz. Fokus dieser Mandatsunterstützung sind der operative Support, die Optimierung bestehender Strukturen sowie punktuelle Erweiterungen in Abstimmung mit dem Kunden.
Ihre Aufgaben
Betreuung & Feinjustierung: Pflege, Fehlersuche und Optimierung bestehender Dataflows, Pipelines und Notebooks im Fabric-Ökosystem.
Reporting & Power BI: Anpassung und Erstellung von Dashboards, semantischen Modellen und paginierten Berichten (PDF-konforme Formate).
Governance & Rechteverwaltung: Überwachung von Datenqualität, Zugriffsrechten und Governance-Standardisierungen.
Kopplung an Bestandssysteme: Betreuung der Schnittstellen zwischen der Fabric-Plattform und der bestehenden On-Premise- / Legacy-IT-Infrastruktur.
Anforderungsprofil
Hands-on-Expertise in MS Fabric: Fundierte Praxiserfahrung im operativen Umgang mit Pipelines, Notebooks, Dataflows und semantischen Modellen.
Power BI & Reporting: Nachweisbare Erfahrung in der Optimierung und Erstellung komplexer Dashboards sowie paginierter Berichte.
IT-Grundverständnis & Pragmatismus: Verständnis für traditionelle IT-Infrastrukturen, um Anbindungen an bestehende Systeme nachzuvollziehen.
Hohe Umsetzungsstärke: Klick- und Konfigurationsstärke im User Interface (GUI), eigenständige Arbeitsweise und pragmatische Problemlösung.
Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch für den direkten Austausch.
Rahmenbedingungen
Start: \t kurzfristig
Auslastung: Flexibles Kontingent von ca. 10 bis 15 Stunden pro Monat (ideal als langfristiges Zusatzmandat zur Grundauslastung).
Einsatzort: Remote
Laufzeit: zunächst mehrere Monate
Bewerbung: bitte mit Angabe des gewünschten Stundensatzes
","created_at":"2026-09-16 05:47:50","updated_at":"2026-10-21 20:24:57"},{"id":8,"title":"Workplace Automation Expert / Strategist","status":"Aktiv","notes":"Für ein anspruchsvolles Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekt bei einer führenden Förderbank mit Sitz im Raum Frankfurt suchen wir einen erfahrenen Workplace Automation Expert / Strategist.
In einem komplexen, regulierten IT Umfeld gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung moderner Workplace Services und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen und den externen Dienstleistern.
Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung der Workplace Lösungen
- Identifikation von Optimierungs- und Automatisierungspotenzialen im Workplace Umfeld
- Definition strukturierter Arbeitspakete inkl. Zielbild, Aufwand und Abhängigkeiten
- Begleitung und Steuerung der Umsetzung gemeinsam mit externen Providern und internen Teams
- Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen, IT Organisation und externen Dienstleistern
- Anwendung geeigneter Projektmanagement Methoden zur strukturierten Umsetzung
- Sicherstellung einer professionellen Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg
- Qualitätssicherung und nachhaltige Verankerung der umgesetzten Maßnahmen
Ihr Profil
- Nachweislich erfolgreich umgesetzte, anspruchsvolle Projekte im Bereich Workplace Automation / Modern Workplace innerhalb der letzten drei Jahre
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit HP ServiceNow (idealerweise im Workplace?Kontext)
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Microsoft Intune
- Erfahrung mit Citrix Umgebungen wünschenswert
- Sichere Anwendung gängiger Projektmanagement Methoden
- Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die zuhören kann und konstruktiv mit Stakeholdern aller Hierarchiestufen zusammenarbeitet
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Rahmenbedingungen
- Einsatzart: Freelance / Projektvertrag
- Standort: Raum Frankfurt (Hybrid, nach Absprache mit Kunden)
- Start: nach Absprache Q2 / Q3 2026
- Laufzeit: 3 Monate mit Verlängerungsoption
- Auslastung: Projektabhängig (typisch 4–5 Tage/Woche)
Kontakt
kai.schwickert@icon-experts.de
Datenschutzhinweis für Bewerber
Mit Ihrer Bewerbung bei ICON Experts erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre im Rahmen der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten (insbesondere Lebenslauf, Qualifikationen und Kontaktdaten) zum Zwecke der Besetzung des ausgeschriebenen Projekts sowie – sofern eine Beauftragung zustande kommt – zur Berücksichtigung für weitere geeignete Projekte in unserer internen Kandidaten? und Projektdatenbank verarbeiten und speichern.
Die Einwilligung erfolgt freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden. Im Falle eines Widerrufs werden Ihre Daten unverzüglich gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
Weitere Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten sowie zu Ihren Rechten finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
","created_at":"2026-09-14 09:33:50","updated_at":"2026-09-16 05:49:23"},{"id":7,"title":"Weichensteller gesucht: Senior Berater / Moderator – Projektvorbereitung & Architektur im SAP-Umfeld","status":"Aktiv","notes":"Weichensteller gesucht: Senior Berater / Moderator – Projektvorbereitung & Entscheidungsarchitektur (SAP-Umfeld)
Projektkontext
Für ein strategisch relevantes Transformationsvorhaben im Umfeld eines großen deutschen Mobilitäts- und Infrastrukturkonzerns suchen wir einen sehr erfahrenen Berater, der in der frühen Projektphase die inhaltliche und methodische Führung übernimmt.
Im Fokus steht die Konzeption einer Anwendung zur zentralen Steuerung und Historisierung von Zielkontierungen im Kontext von Vertriebs- und Abrechnungsprozessen – mit klarer Ausrichtung in Richtung einer zukünftigen SAP S/4HANA-Zielarchitektur.Die technische Umsetzung ist auf Basis von .NET in einer AWS-Umgebung vorgesehen
Die Rolle ist bewusst als Weichensteller in der Vorprojektphase angelegt: Ziel ist es, Orientierung zu schaffen, Entscheidungsfähigkeit herzustellen und eine belastbare Grundlage für die Umsetzung zu legen – nicht die operative Implementierung.
Ihre Rolle im Projekt
- Sie übernehmen die inhaltliche Führung in der Konzeptions- und Vorbereitungsphase
- Sie schaffen Struktur, Klarheit und Entscheidungsfähigkeit in einem komplexen Stakeholder-Umfeld
- Sie fungieren als Moderator zwischen Fachbereich, IT und Architektur
- Sie stellen sicher, dass Lösungen frühzeitig SAP-konform und langfristig tragfähig ausgelegt werden
- Sie treiben aktiv die Übersetzung zwischen Fachlichkeit, Architektur und Zielsystemen (.NET / AWS / SAP)
Kernaufgaben
- Konzeption, Vorbereitung und Moderation von Workshops auf Fach- und Management-Ebene
- Strukturierung, Schärfung und Priorisierung fachlicher Anforderungen
- Beratung zur fachlichen und technischen Ausrichtung entlang etablierter SAP-Standards
- Unterstützung beim Aufbau eines SAP-orientierten Datenmodells
- Analyse, Ableitung und Moderation von Mapping-Logiken zwischen dem Zielsystem (.NET / AWS) und SAP
- Einbringung und Vermittlung von SAP Best Practices in die fachliche und technische Konzeption
- Entwicklung und Visualisierung von Zielbildern, Szenarien und Entscheidungsoptionen
- Bewertung der Integrations- und Migrationsfähigkeit in Richtung SAP S/4HANA
- Vorbereitung belastbarer Entscheidungsgrundlagen für zentrale Projektfragen
- Aktives Management von Zielkonflikten, Risiken und offenen Punkten
- Enge Abstimmung mit Solution Architect sowie Umsetzungsteam – mit klarem Fokus auf Ausrichtung, nicht Umsetzung
- Sicherstellung einer klaren, präzisen und adressatengerechten Kommunikation auf allen Ebenen
Ihr Profil (Must-have)
- Mehrjährige Projekterfahrung als SAP-Consultant im S/4HANA-Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in:
- SAP SD (Order-to-Cash)
- SAP FI/CO (insb. Kostenrechnung und Kontierungslogiken)
- Fundierte Erfahrung mit SAP-Datenmodellen und Belegstrukturen
- Erfahrung in Transformations- oder Zielarchitekturprojekten
- Fähigkeit, fachliche Anforderungen strukturiert zu analysieren und in tragfähige technische Konzepte zu überführen
- Nachweisbare Stärke in der Moderation komplexer Abstimmungs- und Entscheidungsprozesse
- Erfahrung im Umgang mit Senior Stakeholdern und Management-Ebenen
Nice-to-have
- Erfahrung im Finance-nahen Konzernumfeld oder in CIO-nahen Programmen
- Erfahrung in Projekten im Umfeld großer deutscher Mobilitäts- und Infrastrukturkonzerne (u. a. Deutsche Bahn).
- Kenntnisse moderner Integrationsarchitekturen (z. B. SAP BTP)
- Erfahrung mit hybriden Zielbildern (Eigenentwicklung + SAP)
Rahmenbedingungen
- Start: Juli / August 2026
- Laufzeit: August 2027 mit Option auf Verlängerung
- Einsatzort: remote / vor Ort (Großraum FFM) nach Abstimmung möglich
Kontakt
kai.schwickert@icon-experts.de
Datenschutzhinweis für Bewerber
Mit Ihrer Bewerbung bei ICON Experts erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre im Rahmen der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten (insbesondere Lebenslauf, Qualifikationen und Kontaktdaten) zum Zwecke der Besetzung des ausgeschriebenen Projekts sowie – sofern eine Beauftragung zustande kommt – zur Berücksichtigung für weitere geeignete Projekte in unserer internen Kandidaten? und Projektdatenbank verarbeiten und speichern.
Die Einwilligung erfolgt freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden. Im Falle eines Widerrufs werden Ihre Daten unverzüglich gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
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","created_at":"2026-09-14 09:33:50","updated_at":"2026-09-16 05:49:30"},{"id":3,"title":"Senior Consultant Beschwerdemanagement / Complaint Management – Banking / Finance Umfeld","status":"Aktiv","notes":"Projektbeschreibung
Für ein großes deutsches Finanzinstitut suchen wir aktuell Unterstützung im Umfeld Beschwerdemanagement / Customer Complaints.
Der Einsatz erfolgt in einem regulierten Banking-Umfeld mit bestehenden Strukturen und Prozessen. Ziel ist die Beratung undfachliche Unterstützung in der Bearbeitung und Weiterentwicklung von Beschwerdefällen und -abläufen.
Wichtig: Gesucht wird bewusst keine Projektleitung / PMO, sondern ein operativ erfahrener Berater mit Hands-on-Mentalität.
Aufgaben
- Ganzheitliches Review des bestehenden Beschwerdeprozesses
- Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Entwurf einer Roadmap zum Heben der Optimierungspotentiale
- Konzeption zur nachhaltig gelebten Verbesserung des Prozesses
- Schnittstelle zu internen Fachbereichen (Vorstand, Operations, Compliance, Kundenservice)
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung und Referenzen im Beschwerdemanagement / Complaint Handling
- Erfahrung im Beschwerdemanagement im Banking- oder Financial Services Umfeld (stark bevorzugt)
- Operatives Verständnis für die Bearbeitung von Beschwerden (nicht nur konzeptionell)
- Kenntnisse regulatorischer Anforderungen im Banking- oder Financial Services Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, insbesondere in der adressatengerechten Aufbereitung komplexer Sachverhalte, sowie in der souveränen Abstimmung mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Strukturierte, präzise Arbeitsweise, Präsentations- und Moderationsstärke
Was wir explizit nicht suchen:
- Reine Prozess- oder Projektmanager
- Strategieberater ohne operative Erfahrung
Rahmenbedingungen
- Der Einsatz erfolgt als Dienstvertrag, aus einer projektbezogenen, sozialversicherungspflichtigen Anstellung
- Keine klassische Freelance-Beauftragung - Profile von Freelancern ohne Anstellungsverhältnis sind in diesem Fall nicht passend.
- Laufzeit: bis 12-2026 mit Option auf Verlängerung
- Start: ab sofort
- Einsatzort: 90 % remote / 10 % in Frankfurt am Main
Datenschutzhinweis für Bewerber
Mit Ihrer Bewerbung bei ICON Experts erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre im Rahmen der Bewerbung übermittelten personenbezogenen Daten (insbesondere Lebenslauf, Qualifikationen und Kontaktdaten) zum Zwecke der Besetzung des ausgeschriebenen Projekts sowie – sofern eine Beauftragung zustande kommt – zur Berücksichtigung für weitere geeignete Projekte in unserer internen Kandidaten? und Projektdatenbank verarbeiten und speichern.
Die Einwilligung erfolgt freiwillig und kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden. Im Falle eines Widerrufs werden Ihre Daten unverzüglich gelöscht, sofern keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen.
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